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　　中金发布询查敷陈称，督察永升就业（01995）“跑赢行业”评级，瞻望公司2024及2025年归母净利润划分同比增长11%和10%，上调说合价33%至2.2港元，主要辩论公司在股息收益率层面的潜在诱导力。公司1H24事迹略超市集预期，拟每股分配中期股息0.12港元，派息比例栽植至70%（其中闲居派息50%、相配派息20%，1H23派息比例30%）。外拓限制逆势推广，环境压力下升值就业有所承压。规划恶果有所改善，应收与现款流进展庄重。

　　敷陈中称，永升坚捏二五谋略，爱重鞭策薪金。公司矍铄其“二五技术”收入与利润双位数的复合增速说合，且净利润对规划性净现款流的1倍独揽诡秘。该行瞻望跟着公司在公司科罚、业务花式疏导以及联系方应收账款端的捏续改善，异日公司和业务有望保捏巩固推广。公司亦加大对鞭策薪金的爱重流程，2023年派息比例栽植至50%，且在2024年上半年派息比例栽植至70%（闲居派息50%、相配派息20%，公司说合异日三年派息比例不低于50%）；2023年11月至2024年7月间公司亦累计回购2，067万股股份，占总股本比例为1.2%。

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